陜西國資系統(tǒng)思想政治工作調(diào)查問卷
您好!為深入貫徹《中國共產(chǎn)黨思想政治工作條例》(以下簡稱《條例》)精神,全面掌握企業(yè)思想政治工作開展現(xiàn)狀,精準(zhǔn)發(fā)現(xiàn)落實過程中的亮點與短板,持續(xù)優(yōu)化工作體系、提升實效,特開展本次調(diào)研。本問卷實行匿名填寫,所有數(shù)據(jù)僅用于企業(yè)思政工作改進分析,嚴(yán)格保密個人信息。請您根據(jù)實際情況客觀作答,感謝您的支持與配合!
一、基礎(chǔ)信息(單選)
1.您所在企業(yè)所屬行業(yè):
能源化工
金屬冶煉與加工
裝備制造
電子信息
地勘
商貿(mào)物流旅游
交通
水利
投資運營
公共服務(wù)
其他?
2.企業(yè)規(guī)模:
100人以下
100-499人
500-999人
1000-4999 人
5000 人及以上?
3.您的崗位層級:
高層管理人員
中層管理人員
基層/一線職工
專職黨務(wù)/宣傳干部
其他?
4.您的政治面貌:
中共黨員(含預(yù)備黨員)
共青團員
群眾
民主黨派成員?
5.企業(yè)黨組織建設(shè)情況:
已建立黨委
已建立黨總支
已建立黨支部
未建立黨組織(含個別黨員無組織生活)?
二、《條例》落實核心維度調(diào)研
(一)制度建設(shè)與保障(單選/多選)
6.是否依據(jù)《條例》制定思政工作專項規(guī)劃或?qū)嵤┘?xì)則?(單選)
已制定,定期修訂且嚴(yán)格執(zhí)行
已制定,但執(zhí)行不到位
已制定,未修訂或評估
未制定?
7.企業(yè)思政工作是否納入關(guān)鍵規(guī)劃與考核?
納入中長期發(fā)展戰(zhàn)略
納入年度工作計劃
納入績效考核體系
納入部門責(zé)任清單
均未納入?
8.企業(yè)思政工作經(jīng)費保障情況(單選):
有專項經(jīng)費,納入年度預(yù)算
有經(jīng)費渠道,無專項科目
無明確經(jīng)費保障?
9.當(dāng)前思政工作制度存在的主要問題是:
與《條例》要求銜接不緊密
與生產(chǎn)經(jīng)營脫節(jié)
缺乏剛性約束
修訂不及時
執(zhí)行流于形式
無明顯問題
(二)工作開展與融合(單選/多選)
10.企業(yè)思政工作主要開展形式:
集中理論學(xué)習(xí)
主題黨日活動
線上學(xué)習(xí)平臺(如學(xué)習(xí)強國)
典型案例宣講
企業(yè)文化活動
形勢政策教育
心理健康輔導(dǎo)
其他?
11.思政工作與企業(yè)核心工作的融合程度(單選):
深度融合(貫穿生產(chǎn)經(jīng)營、人力資源等各環(huán)節(jié))
部分融合(特定工作有結(jié)合)
基本分離
完全脫節(jié)?
12.企業(yè)是否運用新技術(shù)開展思政工作?(單選)?
廣泛運用(如黨建云平臺、VR 課堂、短視頻等)
偶爾運用
未運用?
13.企業(yè)是否建立“思想關(guān)懷”機制(單選):
已建立(含談心談話、困難幫扶、心理疏導(dǎo)等)并有效運行
有機制但執(zhí)行不力
未建立?
14.您認(rèn)為最具吸引力的思政工作形式是:
沉浸式體驗活動
行業(yè)榜樣分享
線上互動學(xué)習(xí)
實踐志愿服務(wù)
主題文藝活動
其他?
(三)隊伍建設(shè)與能力(單選/多選)
15.企業(yè)思政工作專職人員配置情況(單選):
有專職隊伍且人員充足
以黨務(wù)干部兼任為主
無明確負(fù)責(zé)人員?
16.思政工作人員培訓(xùn)情況(單選):
定期開展《條例》解讀及業(yè)務(wù)培訓(xùn)
偶爾培訓(xùn)
從未培訓(xùn)?
17.您認(rèn)為思政隊伍最需提升的能力是:
政策理論解讀能力
結(jié)合業(yè)務(wù)創(chuàng)新能力
新媒體運用能力
溝通引導(dǎo)能力
心理輔導(dǎo)能力
其他
18.企業(yè)對思政工作者的激勵保障措施:
職稱晉升通道
專項績效獎勵
培訓(xùn)學(xué)習(xí)機會
跨崗位交流
無明確激勵措施?
(四)認(rèn)知與成效評價(量表/單選)
19.您對《條例》核心要求的了解程度(1 = 完全不了解,5 = 非常了解):
1 分
2 分
3 分
4 分
5 分?
20.您認(rèn)為思政工作對企業(yè)發(fā)展的促進作用(1 = 無作用,5 = 作用顯著):?
1 分
2 分
3 分
4 分
5 分?
21.您對本企業(yè)思政工作的總體滿意度(1 = 極不滿意,5 = 非常滿意):
1 分
2 分
3 分
4 分
5 分?
22.您認(rèn)為當(dāng)前思政工作存在的最突出問題是(單選):
形式化嚴(yán)重
內(nèi)容脫離實際
缺乏創(chuàng)新手段
員工參與度低
隊伍能力不足
保障機制不完善?
三、意見與建議(開放題)
1.結(jié)合《條例》要求,您認(rèn)為企業(yè)思政工作應(yīng)在哪些方面改進?
2.您對創(chuàng)新企業(yè)思政工作形式、提升實效有何具體建議?
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