2026年3月員工滿意度調(diào)查

您對自己所在的工作環(huán)境表示滿意（分?jǐn)?shù)越高，代表認(rèn)同程度越高）

您認(rèn)為能在部門里學(xué)習(xí)并感受到不斷追求進(jìn)步的氛圍（分?jǐn)?shù)越高，代表認(rèn)同程度越高）

您認(rèn)為能在所在部門里感受到拼搏奮斗的氛圍（分?jǐn)?shù)越高，代表認(rèn)同程度越高）

您認(rèn)為能在所在部門里感受到團(tuán)隊(duì)合作的氛圍（分?jǐn)?shù)越高，代表認(rèn)同程度越高）

您認(rèn)為公司提供了明確的績效目標(biāo)的評價(jià)標(biāo)準(zhǔn)（分?jǐn)?shù)越高，代表認(rèn)同程度越高）

您認(rèn)為績效管理能公正并激勵(lì)員工提升（分?jǐn)?shù)越高，代表認(rèn)同程度越高）

您對公司內(nèi)部工作匯報(bào)機(jī)制表示滿意（分?jǐn)?shù)越高，代表認(rèn)同程度越高）

您認(rèn)為有機(jī)會向上級匯報(bào)工作中的問題和困難，并得到指導(dǎo)（分?jǐn)?shù)越高，代表認(rèn)同程度越高）

您所在的部門正通過復(fù)盤不斷改進(jìn)工作流程和方法（分?jǐn)?shù)越高，代表認(rèn)同程度越高）

您對工作復(fù)盤的頻率和質(zhì)量很滿意（分?jǐn)?shù)越高，代表認(rèn)同程度越高）

您認(rèn)為公司對學(xué)生的成績提升與進(jìn)步是放在第一位（分?jǐn)?shù)越高，代表認(rèn)同程度越高）

您對公司給客戶提供的產(chǎn)品質(zhì)量很滿意（產(chǎn)品質(zhì)量包括教材、練習(xí)冊、產(chǎn)品手冊、老師教學(xué)質(zhì)量等）（分?jǐn)?shù)越高，代表認(rèn)同程度越高）

您對公司給客戶提供的服務(wù)質(zhì)量很滿意（服務(wù)質(zhì)量包括及時(shí)響應(yīng)客戶需求，家?；ヂ?lián)、增值服務(wù)項(xiàng)目等）（分?jǐn)?shù)越高，代表認(rèn)同程度越高）

您認(rèn)為自己所在崗位的激勵(lì)報(bào)酬很滿意（分?jǐn)?shù)越高，代表認(rèn)同程度越高）

您感受到公司在努力培養(yǎng)提升您個(gè)人的綜合素質(zhì)與技能（分?jǐn)?shù)越高，代表認(rèn)同程度越高）

您認(rèn)為自己工作對客戶滿意度的影響很大（分?jǐn)?shù)越高，代表認(rèn)同程度越高）

您認(rèn)為公司有在開展助于員工身體健康的文化建設(shè)（分?jǐn)?shù)越高，代表認(rèn)同程度越高）

您會愿意參與公司組織的運(yùn)動文化活動（分?jǐn)?shù)越高，代表認(rèn)同程度越高）

您認(rèn)為有足夠的資源支持您完成工作指令（分?jǐn)?shù)越高，代表認(rèn)同程度越高）

公司提供的工作指令有助于您更高效地工作（分?jǐn)?shù)越高，代表認(rèn)同程度越高）

您認(rèn)為整個(gè)團(tuán)隊(duì)的執(zhí)行力強(qiáng)（分?jǐn)?shù)越高，代表認(rèn)同程度越高）

您認(rèn)為公司重視流程檢查、重視過程指導(dǎo)（分?jǐn)?shù)越高，代表認(rèn)同程度越高）

您認(rèn)為上級對您工作的檢查和反饋是及時(shí)有效的（分?jǐn)?shù)越高，代表認(rèn)同程度越高）

您認(rèn)為工作的溝通環(huán)境是有助于團(tuán)隊(duì)協(xié)作的（分?jǐn)?shù)越高，代表認(rèn)同程度越高）

您認(rèn)為有渠道讓您提出建議和反饋（分?jǐn)?shù)越高，代表認(rèn)同程度越高）

您認(rèn)為您愿意在這樣的公司長期工作（分?jǐn)?shù)越高，代表認(rèn)同程度越高）

您認(rèn)為自己的工作效率高（分?jǐn)?shù)越高，代表認(rèn)同程度越高）

您對自己的工作有成就感（分?jǐn)?shù)越高，代表認(rèn)同程度越高）

您有感受到公司對員工個(gè)人發(fā)展的支持（分?jǐn)?shù)越高，代表認(rèn)同程度越高）

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